LISTADO PROVISIONAL CONCURSO DE TRASLADOS

10 de febrero de 2016

CSI·F, como representante de todos los trabajadores de Correos, que otra vez más han depositado su plena confianza en nuestra organización en las recientes elecciones sindicales, ha estado presente en la reunión convocada por Correos para hoy, día 10 de febrero de 2016, y en la cual se ha tratado en el orden del día la publicación del LISTADO PROVISIONAL de méritos de los solicitantes del CONCURSO DE TRASLADOS convocado el 25 de noviembre de 2015.

A PARTIR DE HOY DÍA 10 Y HASTA EL 16 DE FEBRERO, INCLUSIVE, SE PUEDEN REALIZAR LAS ALEGACIONES

CSI·F ha insistido a Correos para que acelere el actual proceso de Concurso de Traslados, evitando cualquier tipo de demora innecesaria, ya que es prioritario el derecho de los trabajadores que forman la plantilla fija de la Sociedad Estatal sobre las nuevas incorporaciones, que se producirán al finalizar el proceso de Consolidación de Empleo.

Gracias a nuestra premura CSI·F consiguió que la empresa retomara el proceso y estudiara los días 1, 2, 3 4 de febrero todas las solicitudes que demandaban los Puntos de Salud, y que, por fin, sea PUBLICADO HOY EL LISTADO PROVISIONAL DE MÉRITOS DEL CONCURSO DE TRASLADOS, con los siguientes datos:

Þ     Solicitudes de fijos discontinuos:          840

Þ     Solicitudes de funcionarios:              1.223

Þ     Solicitudes de laborales:                    7.564

Þ     Número total de solicitudes:         9.627

En estos listados no se incluye la valoración del mérito de adaptación funcional en el desempeño del puesto de trabajo, por razones de protección de datos, referente a la salud de los trabajadores.

Las alegaciones deberán estar objetivadas y documentadas, presentándose en las Unidades de Recursos Humanos de las Provincias que deberán remitirlas lo antes posible, a la Subdirección de Gestión de Personal, Área de Ordenación y Planificación de Recursos Humanos, Vía Dublín 7 (Campo de las Naciones), 28070 Madrid.

CSI·F seguirá al frente de este proceso para que se resuelva con prontitud y comience rápidamente las primeras adjudicaciones, dada la manifiesta lentitud que aplica siempre Correos a todos los procesos que afectan a los derechos laborales y sociales de sus trabajadores.